Exit interview, czyli jak prowadzić wywiad, żeby poprawić firmę

Znacie ten stan kiedy zasiadacie przed wyszukiwarką ofert pracy, bo zdecydowaliście, że czas na zmianę? Wkurzenie, rozczarowanie, zmęczenie, ekscytacja? Różne są powody, dla których rozstajemy się z pracodawcą. Podejrzewam, że większość z nas planując złożenie papierów fantazjuje o tym, jak wszystkim wygarnie. Wreszcie nadejdzie moja chwila prawdy i powiem im co myślę! A później odzywa […]

Prawdziwych blogerów już nie ma

Wiecie, że urodziłam się w czasach kiedy nie było dostępu do internetu? Później się pojawił, a z nim takie wynalazki jak np. blogi. Pamiętam długie dyskusje na temat, czy blog ma jakąkolwiek wartość, czy to nie spłycanie idei pisarstwa, czy dziennikarstwa. Nawet w wiadomościach o tym mówili! Później okazało się, że 80% ludzkości pragnie podzielić […]

Pochwal mnie! Czyli poklepanie po plecach jest ważne

Dziwna sprawa. Mam wrażenie, że moje ostatnie kandydatki zmówiły się i to nie przeciwko mnie, ale w słusznej sprawie. Jak typowy haer lubię zadawać na rozmowie rekrutacyjnej pytanie „co lubisz w swojej pracy”.  Mnóstwo ludzi odpowiada, że moment kiedy zrealizują zadanie czy zamkną projekt. Ktoś dodaje, że lubi widzieć efekty. Ktoś inny czerpie radość z […]

Radosnego Dnia Haera!!!

Nie da się ukryć, że 20 czerwca to w Polsce HR DAY – takie piękne, staropolskie święto haerowca. Nie byłabym sobą, gdybym nie spróbowała uczcić tego dnia w wyjątkowy sposób. Oto lista (głównych) powodów, dla których ludzie nienawidzą haerów! Co te haery właściwie robią?  (Czasem nawet inne haery tego nie wiedzą.) Co może być trudnego […]

Out of office, czyli o kulturze szacunku do czasu

Znacie to powiedzenie „pracuj mądrze, a nie ciężko”? Dodałabym do niego przypis „czyli krótko i wydajnie, a nie długo i bez sensu”. Lata pracy w korporacjach nauczyły mnie między innymi tego, że status w biurowej hierarchii zależy od tego, ile dziś siedziałaś w biurze. Standardowo, co rano, przy kawie omawiamy kto o której zaczął i […]

Nie tylko typ towarzyski, czyli o introwertycznym haerze

W życiu haera jedno jest pewne – testy osobowości. Tak już mamy jako gatunek ludzki, że lubimy się opisywać, klasyfikować i porządkować w usystematyzowane grupy. I tak na przykład wiadomo, że archetyp informatyka to introwertyk lubiący gry komputerowe, RPG, czarne koszulki i ciężką muzykę. Marketingowcy (nie wiem, czy jeszcze istnieje taka grupa) to typy kreatywne […]

Majówka, czyli jak odpoczywać nieefektywnie

Czy ktoś z Was  pamięta jeszcze pochody pierwszomajowe? Ja pamiętam, że kazali nam robić w przedszkolu flagi, a później z nimi maszerować. Ale najfajniejszy był moment, kiedy się cichaczem z marszu z mamą zrywałyśmy i szłyśmy na oranżadę w woreczku i watę cukrową. Jeśli nie sięgacie tak daleko pamięcią, to kiedyś musimy się umówić na […]

Zwinność i wodospady, czyli metodyki projektowe a rekrutacja

Jestem człowiekiem niecierpliwym. Jak mam coś zrobić, to tu i teraz, albo wcale. Nosi mnie, jeśli muszę czekać, a gdy w dodatku wiem, że czekam dla zasady, to dostaję białej gorączki. Miałam to szczęście, że rekrutacje, w których byłam kandydatką, szły zwykle bardzo sprawnie. Najdłużej od zaproszenia na spotkanie do oferty musiałam czekać tydzień, a […]

A po studiach poszliśmy do pracy, czyli co zrobić, żeby targi znowu miały sens

Za stara już jestem na targowe szaleństwo (tak, to jest to miejsce, w którym należy się obruszyć i powiedzieć coś w stylu „no co ty? jeszcze długo, długo będziesz za młoda żeby z szaleństw rezygnować”!). Kręgosłup już nie ten, nogi po jednym dniu czują się jak po półmaratonie i gardło skrzeczy boleśnie. Ale co poradzę, […]

Łatwe rekrutacje nie interesują nas

Jakiś czas temu miałam przyjemność wystąpić na spotkaniu „HR przy kawie” organizowanym przez Goldenline. Temat – komunikacja  z „biernymi” kandydatami – początkowo wydawał mi się banalny i tuż po tym, jak radośnie zgodziłam się wystąpić, zaczęłam się zastanawiać, o czym tu mówić? A jednak, jak pokazuje życie, sprawa wcale nie jest taka oczywista. Spora część moich […]